【悲報】サイバーエージェント、ウマ娘で稼いだ金をまた別のところに使ってしまう
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【悲報】サイバーエージェント、ウマ娘で稼いだ金をまた別のところに使ってしまう

“【悲報】サイバーエージェント、ウマ娘で稼いだ金をまた別のところに使ってしまう”のまとめ

1: 2022/07/25(月) 20:46:08.49 ID:6Vl6GajX0
サイバーエージェント、初任給42万円 IT以外も2割増
【イブニングスクープ】

サイバーエージェントが2023年春の新卒入社の初任給を42万円に引き上げる。営業やデザイナーなどIT(情報技術)人材以外では、22年春入社と比べて2割超の大幅な増額となる。
ソフトウエア開発などIT人材の争奪戦が激しさを増すなか、IT人材以外にも厚待遇を提示する。
優秀な人材を確保するため、異例の賃上げの動きが広がってきた。
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC29BLU0Z20C22A6000000/?n_cid=NMAIL007_20220725_Y

3: 2022/07/25(月) 20:47:46.79 ID:+0OBWIJe0
よっぽど儲かってるんだなウマ娘でw
4: 2022/07/25(月) 20:48:37.19 ID:mGHANjA00
サイゲが稼ぎ頭なのにこれじゃね
ウマが落ちたらそれっきりだろう
5: 2022/07/25(月) 20:49:20.21 ID:qysm1HCv0
でも、離職率高いんよな
まあ、優秀な人は転職したほうが年収上がるからだろうけど
12: 2022/07/25(月) 20:59:08.53 ID:FHiDswpm0
ここは通年採用の契約のみ
外資と変わらん
29: 2022/07/25(月) 23:09:45.68 ID:lIkN1ylb0
>>12
外資は優秀な学生ならこの倍出すから勝てないよ
13: 2022/07/25(月) 21:01:50.82 ID:w+T791MrM
まあ人材不足言ってるとこ給料低いから人来ないんだし、人材欲しけりゃ給料上げるのは当たり前
15: 2022/07/25(月) 21:05:33.38 ID:HUFuCGnb0
賞与なしかよw
16: 2022/07/25(月) 21:06:34.20 ID:w+T791MrM
ソニーに行ってももうゲーム作りやってないから
27: 2022/07/25(月) 23:01:42.98 ID:VPcdgdjj0
それ現代なら十分勝ち組に入るぞ
28: 2022/07/25(月) 23:05:23.31 ID:DAscObeM0
稼いでるのはサイゲなのにサイゲ社員より圧倒的に待遇いいんじゃ?
31: 2022/07/25(月) 23:10:41.66 ID:lIkN1ylb0
>>28
NTT社員がドコモより上と同じ話じゃん
30: 2022/07/25(月) 23:10:02.30 ID:7r1Nm9I/d
オタクのウマ娘課金が、社員の給料や広告や社長の買い物やサッカーの放映権に回されてて草
肝心のゲームにはほぼ還元されないという
32: 2022/07/25(月) 23:14:08.25 ID:lIkN1ylb0
Twitter諸々見るとスクエニから転職するのがサイゲと見たよ
まあ実力ある中途だとサイゲの方がスクエニより待遇も金も上なのは間違いないかと
34: 2022/07/25(月) 23:19:03.81 ID:JjMpmYtk0
スマホ系は激務なのが目に見えてるから嫌
36: 2022/07/26(火) 03:26:10.13 ID:COs3pRSi0FOX
なんならサイバーエージェント本陣でもスマホゲー作ってる
25: 2022/07/25(月) 22:55:17.26 ID:VPcdgdjj0
サイバーエージェントって昔は大学陽キャサークルの延長みたいなノリでアレな企業だったのに良く成長したな

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